“Utviklings- og lønns-Talksene våre har fått en helt annen kvalitet nå.”
Uddevallahem
Eiendom · 90 medarbeidere
Lisa Bogren, HR- og bærekraftsansvarlig
PerformanceKunder
Historier fra team som har erstattet regneark, punktløsninger eller eldre HR-systemer med Heartpace AI.
“Utviklings- og lønns-Talksene våre har fått en helt annen kvalitet nå.”
Uddevallahem
Eiendom · 90 medarbeidere
Lisa Bogren, HR- og bærekraftsansvarlig
Performance“Vi valgte Heartpace for den komplette løsningen og de sterke modulene. Systemet oppleves profesjonelt med ferdige maler.”
Wesmans
Maritim forsikring · <50 medarbeidere
Sabine Wigertz, HR-leder
HR-administrasjon“Jeg setter pris på de automatiske forslagene der systemet viser lønnsforskjeller som bør analyseres videre.”
Techstep
Mobilteknologi · 250+ medarbeidere
Suzanne Almbring, HR-leder
Lønn“Heartpace gjør Talks, mål og oppfølging enkelt. Det er medarbeiderdrevet og passer oss veldig godt.”
Hypergene
Programvare · 200 medarbeidere
Rebecca Styf, HR-leder
Performance“Kommunikasjonen med teamet har alltid vært god. Vi har lagt til modul etter modul.”
Nordic Bulkers
Logistikk · <50 medarbeidere
Tom Wintenstråle, CFO
Alt-i-ett“Heartpace ga oss ett sted for HR, performance og lønn — uten å miste det menneskelige perspektivet.”
Sveriges Arkitekter
Profesjonelle tjenester · 30+ medarbeidere
HR-leder, HR-leder
Alt-i-ett